8月27日，为期5天的路桥集团2016年度“青春•路桥•梦”新入职应届毕业生培训圆满结束，迎来简单而隆重的结业仪式。集团党委书记、董事长林小雄和党委副书记、工会主席徐雅言出席仪式，欢迎57名应届毕业生加入路桥集团。林小雄董事长现场发表讲话，为全体学员上了生动的一课。
新入职应届毕业生培训是路桥集团人才发展计划当中的一项重要工作，受到集团领导的高度重视。培训于每年8月底举行，旨在帮助新入职应届毕业生全面深入了解企业，顺利完成角色切换，提前找准工作定位，快速融入“路桥”大家庭。
路桥集团2016年度新入职应届毕业生培训以“青春•路桥•梦”为主题，为期5天，包括3天2夜封闭式团队拓展训练和2天职业化课程培训。在封闭式团队拓展训练中，全体学员通过分工协作完成一系列挑战，经受住了高强度的体能、耐力和意志力的考验，展现出了较强的团队意识和协作精神。在职业化课程培训中，通过老师授课和情景模拟，让学员们意识到职场与校园生活之间的差异以及职业素养的重要性，自觉养成了较强的组织意识、规则意识，有助于学员快速适应企业工作环境。
27日下午，培训结业仪式在集团圆形会议室举行。结业仪式上，回放了学员拓展训练和职业化课程培训的精彩视频，学员代表分享了培训感悟。林小雄董事长和徐雅言副书记分别为优秀团队和优秀学员颁奖。
最后，林小雄董事长走上讲台，围绕“路桥、梦想、价值观、青春”等主题发表讲话，为学员们授课。他首先对新加入路桥集团的应届毕业生表示祝贺和欢迎，随后回顾了路桥集团的发展历程和近年来的改革发展成果，着重描绘了集团的美好未来和宏大远景。他说“美好的愿景，需要路桥全体同仁凝聚共识、齐心协力，不断的努力实践”。
对于新入职应届毕业生和青年员工，林小雄董事长表示“青年是路桥的希望，路桥的梦想应寄托在青年人身上”，他提出以下几点希望：首先，年轻人应该胸怀梦想，要有“敢于造梦、追梦”的胸襟和勇气，要以追求梦想作为前进的动力；第二，年轻人要有正确的价值观，“不要去尝试做一个成功的人，而要尽力去做一个有价值的人”，要以“创造价值”为驱动、要养成良好的公共意识、要严守道德和法律底线；第三，年轻人要脚踏实地，在追求事业的道路上始终不忘初心、保持定力，切忌好高骛远、急于求成。他还告诫新入职应届毕业生初入职场，要忘记头顶的“光环”和身上的“标签”，以“空杯”心态开启自己的职业生涯，凭借自身的才干、热情和努力去展现作为、赢取机会。
林小雄董事长用“创造价值，争做贡献，回馈社会，成就自我”十六个字寄语全体学员，祝愿青年员工的人生之路与路桥之梦同行，共赢！
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